elche Rolle spielt digitales Lernen für den Arbeitsplatz der Zukunft?

Welche Rolle spielt digitales Lernen für den Arbeitsplatz der Zukunft? @JoachimNiemeier nimmt Stellung – https://t.co/CKbPuAQbr6 #ioms16 — centrestage (@centrestage) September 25, 2016

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Keynote: Corporate Learning-Wo geht die Reise hin?

26.09.2016: Corporate Learning – Wo geht die Reise hin? Keynote von @JoachimNiemeier – https://t.co/BX8dDT0OWs — centrestage (@centrestage) September 22, 2016

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Welche Rolle spielt digitales Lernen für die Zukunft der Arbeit?

Der Corporate Digital Learning MOOC, organisiert von Jeanny Wildi-Yune von KPMG auf der iversity-Plattform, ist gestartet und das erste Kapitel ist online. Für morgen hat mich Jeanny zu einem Webinar eingeladen und möchte mit mir über die Rolle von digitalem Lernen in Unternehmen diskutieren. Ich habe mir zur Vorbereitung dazu mal ein paar Studien angeschaut. […]

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Webinar: Where does digital fit into corporate learning today?

Webinar am 8. März 2016, 17:30 Uhr: "Where does digital fit into corporate learning today?" mit @JoachimNiemeier – https://t.co/wO2TQ1ZXOy — centrestage (@centrestage) March 7, 2016

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d-elina 2016 Community Manager Kurs wird nominiert

Unser Community Management wurde vom bitkom für den d-elina 2016, einen der führenden E-Learning Preise, nominiert. In diesem Kurs geht es um….

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Corporate Learning 2.0 MOOC

Wie lernen wir künftig? Am 21.09. startet der Corporate Learning 2.0 MOOC: https://t.co/wYOtedgbpT | Flyer: https://t.co/QVibiLE5EL #CL20 — Joachim Niemeier (@JoachimNiemeier) August 29, 2015

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Corporate Learning 2.0 MOOC

Das wird spannend: Corporate Learning 2.0 MOOC ab Sept 2015 – http://t.co/UkzUVqPiyN | Termin vormerken! #CL20 — Joachim Niemeier (@JoachimNiemeier) February 27, 2015

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Reverse Mentoring: Fragen und Antworten Teil 2

Weiter geht es mit dem zweiten Teil meines Rückblicks auf die Reverse Mentoring Session auf dem #clc14: Entsteht durch das Bloggen bzw. andere neue Kommunikationstools nicht einfach nur eine Verlagerung weg von der E-Mail, während der Umfang der relevanten Informationen, mit denen man täglich konfrontiert wird, derselbe bleibt? Gerade von den Möglichkeiten und Chancen, mit […]

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Erfahrungen mit Gamification & Social Learning bei der SAP

Erfahrungen mit Gamification & Social Learning bei der SAP https://t.co/t7h7g7BXk6 schönes Storify @JoachimNiemeier – danke! — SAPlearn (@SAPlearn) December 18, 2014

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Reverse Mentoring: Fragen und Antworten

Auf dem Corporate Learning Camp (#clc14) in Frankfurt habe ich eine Session zum Thema “Reverse Mentoring – Einblicke & Lessons Learned” gehalten. Die Session war gut besucht und für die meisten Teilnehmer war Reverse Mentoring als Format zur Führungskräftequalikation ein bekanntes Konzept. Die spannendsten Fragen und Antworten möchte ich an dieser Stelle vorstellen. Wurde die Teilnahme am […]

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