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Aktuelle Beiträge
- Twitter und Microblogging: Kann man mit 140 Zeichen lernen?
- Wenn die Unternehmenskultur nicht für soziale Medien geeignet ist
- Wie Web 2.0 unsere Arbeitswelt verändert
- Was Nutzer von Google Wave halten
- Einfach drauf los oder erstmal ein Gerüst bauen?
Beitragsreihen
Aktuelles Feedback
- Twitter und Microblogging: Kann man mit 140 Zeichen lernen? (12)
- MadMaxde am 8. Februar 2010: supergoogle: Twitter und Microblogging: Kann man mit 140 Zeichen lernen … http://url4.eu/1LY05 This comment was originally posted on Twitter
- Consulting & Education Lounge am 8. Februar 2010: Ein Highlight auf der Messe war sicher der ein oder andere Vortrag. Gerade, wenn es um Web 2.0 ging, waren durchaus interessante Ansätze dabei. Insbesondere Twitter erfreut sich offensichtlich in dieser Szene wachsender Beliebtheit, nachzulesen hier.
- schwabensohn am 8. Februar 2010: Twitter und Microblogging: Kann man mit 140 Zeichen lernen? http://bit.ly/bJK5iZ This comment was originally posted on Twitter
- uberVU - social comments am 8. Februar 2010: This post was mentioned on Twitter by wissensauslese: centrestage Blog: Twitter und Microblogging: Kann man mit 140 Zeichen lernen? http://bit.ly/93c8ZF #e20…
- Kellergott am 8. Februar 2010: Twitter und Microblogging: Kann man mit 140 Zeichen lernen … http://bit.ly/dteClq #twitterfeed This comment was originally posted on Twitter
- Was Nutzer von Google Wave halten (8)
- David am 8. Februar 2010: Tja, und was ist nun aus dem vielgepriesenen “Wave” geworden? Verdächtig still geworden ist es um das Google-Spielzeug. Reingeschaut hat man schon mal, aber den Mehrwert findet man erst einmal nicht, eher Verwirrung… Ich schau mal wieder rein, wenn “Kollabos” endlich integriert sind
Gruß, David
- David am 8. Februar 2010: Tja, und was ist nun aus dem vielgepriesenen “Wave” geworden? Verdächtig still geworden ist es um das Google-Spielzeug. Reingeschaut hat man schon mal, aber den Mehrwert findet man erst einmal nicht, eher Verwirrung… Ich schau mal wieder rein, wenn “Kollabos” endlich integriert sind
- Wenn die Unternehmenskultur nicht für soziale Medien geeignet ist (12)
- Martina Goehring am 3. Februar 2010: Gerade erlebt in einem Bankenworkshop. Zwei Teilnehmeraussagen zum Thema Kultur und Werte: “Die grundsätzlichen Werte einer Bank Disziplin und Kontrolle passen nicht zu Web 2.0.” “Es gibt keine Kultur, die nicht Web 2.0 fähig ist. Der Erfolg liegt im organisatorischen Setting. Methoden und Tools des Web 2.0 ersetzen nicht das Setup.”
- synapsenschnappsen am 20. Januar 2010: Wenn die Unternehmenskultur nicht für soziale Medien geeignet ist « centrestage Blog – (Tags: Enterprise2.0 SocialMedia PR )
- Von Joachim Niemeier | centrestage Blog erwähnt -- Topsy.com am 13. Januar 2010: Dieser Eintrag wurde auf Twitter von Joachim Niemeier, SMartens83 und Anke Seeger, Dieter Josten erwähnt. Dieter Josten sagte: RT @JoachimNiemeier: Neuer Post: Wenn die Unternehmenskultur nicht für soziale Medien geeignet ist – http://bit.ly/4PO72r #enterprise20
- justsoftwareAG am 13. Januar 2010: Wenn die #Unternehmenskultur nicht für soziale Medien geeignet ist http://ow.ly/W9GE #enterprise20 #e20 This comment was originally posted on Twitter
Interessantes aus dem Web
- PDF: Twitter & Co. im Unternehmen - Höhere Produktivität durch Microblogging
Anwendungsgebiete von Microblogging in Unternehmen - PDF: Wie nutzen Deutschlands größte Marken Social Media?
Die Mehrheit der 100 größten deutschen Marken nutzt mindestens einen der untersuchten Social Media-Dienste YouTube, Facebook, Twitter oder Corporate Blogs (60%). Dementsprechend verzichten 40% der Marken auf Social Media. Ein Viertel beschränkt sich auf einen Dienst. Zwei oder drei Social Media-Plattformen werden von etwa einem Drittel der Marken genutzt. - PDF: Social Media Guidelines für Unternehmen - Regeln für das digitale Miteinander
Saim Rolf Alkan und Dr. Carsten Ulbricht erläutern, wie Unternehmen das Verhalten und die Kommunikation ihrer Mitarbeiter auf den neuen Medien regeln können und dürfen. Im Mittelpunkt ihrer Ausführungen stehen sowohl kommunikationswissenschaftliche als auch juristische Aspekte von Social Media Guidelines. - PDF: Sapient Community Expertenumfrage 2009
Monetarisierung, Marketing und Kennzahlen: Wie messen Communities in der Praxis ihren Erfolg? Welche quantitativen und qualitativen Erfolgskennzahlen sind für Communities relevant, welche werden bereits erhoben und welche werden zu Vermarktungs- und Marketingzwecken genutzt? Welcher Zusammenhang besteht zwischen den Erfolgsfaktoren und dem Geschäftsmodell der jeweiligen Community? - Enterprise 2.0 Fallstudien
Ein Team von Universitätsinstituten sammelt Enterprise 2.0 Fallstudien und bereitet sie in diesem Blog auf als Wissensquelle für Praktiker, Wissenschaftler, Lehrende und Medienvertreter. Forschung und interessierte Unternehmen sind aufgefordert sich zu beteiligen.
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- Lernen mit Twitter
Lernen mit Twitter
D-ELAN hat heute für seine Mitglieder sein erstes Webinar veranstaltet. Dort durfte ich über unser gemeinsames Projekt LERNET 2.0 und unsere Erfahrungen mit Twitter für Lernen und Wissensmanagement berichten. In 15 Minuten kann das leider nur ein kurzer Abriss sein.
Das Webinar wurde unterstützt von Lore Reß, D+D (herzlichen Dank!) und auf der Plattform centra durchgeführt.
Eine eigene Beobachtung am Rande: Bei “normalen” Veranstaltungen in Vortragssälen haben ca. 3-5% der Teilnehmer einen eigenen Twitter-Account. Bei online Veranstaltungen im Internet, also Webinaren, Webcasts sind es ca. 15-30% der Webinar-Teilnehmer, die einen eigenen Twitter-Account hatten.
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Additional comments powered by BackType
In der Liste der “Top Tools for Learning” von Jane Hart hat Twitter im Jahr 2009 den Platz 1 erreicht. Es ist interessant, sich mal die Liste der Kommentare der Personen durchzulesen, die Twitter im Jahr 2009 als eines der Top 10-Tools gewählt haben. Man erkennt dabei, das Twitter sowohl als persönliches Lernwerkzeug genutzt wird als auch um “Verbindungen” zu Personen und/oder Inhalten zu erkennen, zu initiieren oder zu nutzen.
@safttante …. Präsi ist zu finden unter http://www.centrestage.de/2009/10/21/lernen-mit-twitter/ (von Martina Goehring)
This comment was originally posted on Twitter
[...] Dieser Eintrag wurde auf Twitter von Matthias Rückel, lress erwähnt. lress sagte: Bericht über Twittereinsatz im Projekt LERNET 2.0 im D-ELAN Webinar: http://bit.ly/ZGIDu [...]